工作没有值钱与不值钱的区别,但可以有赚钱与不赚钱的说法。
当前社会,很难绝对地说什么样的工作就赚钱,什么样的工作就不赚钱。一般而言,就目前现状来看公务员比较稳定,且收入也不错,而打工不仅不稳定,收入也是或高或低,但总体偏低。所以,每年考公务员的大军是风起云涌,经久不衰!
无论做什么样的工作,如果你赚钱了,就是好工作,如果你赚不到钱,再好的工作也不会有人做。但无论是什么样的工作都有赚钱的,也有赔钱的,这就和做生意是一个道理。比如,收废品的许多人都不愿意去干,在世俗的观念里,这份工作不那么体面,但是只要你收废品赚到了钱,又有哪个敢小瞧你呢?当老板体面,但如果你赔的连裤子都不剩,别人也照样看不上你。
之所有这样的结果,是因为当前是一个看结果的时代,人们不管你从哪里来,只看你到哪里去。所以,无论做什么工作都要沉下心来,踏踏实实做好,选择适合自己的就是最好的工作,只有把工作当亊业来做,才能做好,也才能够赚到钱。
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所有工作都是平等的。
但平等并不意味所有工作没有差异之分,没有难易之别。
一般来说,工作的差异取决于两种因素。
一,不同工作存在不同的知识含量。
有的工作并不需要多大的知识含量,比如搬砖等。
但有的工作却需要绝高的知识含量,比如大飞机的研发,尖端武器的发明等。
而知识的获取是需要成本和条件的,包括智力,时间,金钱的不断投入。
而投入是期盼回报的,所以知识含量的多少就决定了劳动价值创造的多少。
二,从事某种职业的劳动者的替代率。
有的职业可以说,只要是劳动者都可以担当,比如保安等。
但有的职业能够担负的只是少数人,比如尖端领域产品的发明与研制。
俗话说,物以稀为贵,那些从业人替代率越低的职业,自然就金贵得多,重赏之下才有勇夫。
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