1基层选调生。编制属于组织部，属于后备干部，管理方式和公务员一样，一般情况下在基层乡镇进行锻炼，有一定的服务年限，3年或五年左右，在达到年限后，会给你进行评定，如果可以，就会提职。选调生一般会有明确的招考要求，比如党员，学生干部，要求比较多，这个要看你能否符合条件。
2市直事业单位，一般事业单位分为公益一类二类三类三种，很多部门走职称晋升，提高收入待遇，没有服务年限要求，刚入职可能工资水平会比公务员略高，但是随着年限的提升，看你职称和职级了，不确定性比较大。而且现在事业单位改革过程中，绝大多数都是合同制，有可能变数比较大。事业单位考试有单位组织的也有人社部门统一组织的，考试内容和公务员略微不同，一般是公共基础知识和申论，有的岗位还需要加试专业知识。在事业单位机关和技术人员区别比较大，希望你详细了解一下。
综上，这两个岗位目前来看都是比较稳定的，但是相比较而言，我的建议还是更倾向选调生，虽然前几年可能吃苦比较多，但是以后发展可能会更好，毕竟吃得苦中苦，方为人上人。
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