有几个疑问：
第一，花23万考公务员，你是怎么花的，莫不是被人坑了吧。正常来说，考公务员的主体消费是培训费，考一次报个班一般是2-3万，加上生活消费，一年就算国考、省考两次都参加，花费也不会超过四五万元，难不成你考了四五年了？如果不是，是不是碰到那种说包过考试、考不上退钱的神培训，一次收个十几二十万，名义上说可以帮找关系疏通助力考试，实际上这些所谓的能量人士都是在收钱赌概率，考上了其实都是考生自己的努力，他们把功劳算在自己头上，美其名曰出了力，坐收渔翁之利，考不上退钱也没损失，还落个信守承诺的名声，为下一单做铺垫，十个里面中个三四个，他们就发大了。前几年本地抓了几个类似的“有关系的人”，无一例外都是社会的混子，根本不认识什么领导，玩得就是上述套路，如果你不是考了N年花了23万，我估计你八成是碰到了这样的骗子，上当了。
第二，好不容易上岸，现在因为工资低想辞职，难道考之前你对这个行业没了解过吗，不清楚公务员的工资待遇吗？如果是，显然你是在盲目报考，随大流，道听途说以为公务员怎么好，怎么有钱，以至于不假思索、不作了解便一头载进了考试，这是典型的冲动求职，后悔可以理解；而如果不是，此前对公务员这个职业有过了解，大概清楚它的工资待遇，现在入职了又觉得工资低，左右摇摆的态度又暴露了你不成熟、吃不了苦、难堪大任的缺点。乡镇公务员不好干是众人皆知的事情，不仅因为待遇低，还有晋升难、工作压力大、环境整体不如城市等不足，没有一定的抱负和热忱，没有对基层事业的热爱，一般人很难适应那种工作环境和节奏。既然你选择了，当初花大价钱执着考上了，就应该有心理准备，为何现在又反悔了，仅仅因为工资低，还是有其他方面的原因？
第三，公务员干的不爽想辞职无可厚非，体制内这样想的大有人在，可你见过几个辞职的？为什么他们做着难受还不辞？一方面与公务员的含金量有关，公务员刚入职工资低点很正常，后期随着工龄、职务的提升会慢慢提高，最关键是福利好，以后退休有保障，细水长流的稳定性、保障度优于很多职业。而且你说的每个月两三千只是到手工资，没算上公积金、职业年金、年终绩效等收入，把这些算上一年全包十来万的综合收入没问题，平摊下来一个月也有五六七八千，工资待遇也不算低了。另一方面与辞职后不知从事什么行业有关，现实中有太多公务员不满现状想辞职，可最后一个个都不辞，很大一部分原因是不知道辞了以后干什么。因此如果个人没有专业特长或者一技之长，不管是公务员还是事业编一般都不敢辞职。
试问，你有这些条件吗，是不是找好了下家，辞了以后干的不顺会不会后悔，后悔了怎么办……没有想好这些，谈辞职都是扯淡，好好搬砖吧。
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