我们国家是农业大国，“三农”的发展是重中之重，目前，全国各地积极实施乡村振兴战略，实现乡村振兴，首先要做到农村人才的振兴，人才振兴的前提是让村里的年轻人才能够留下来，安心在农村发展。
重视乡土人才的培养
大力挖掘“土秀才”、“田秀才”，发放农业优秀人才创业贷款，加大对新型职业农民培训和农村实用人才带头人的培养。把优秀的年轻人推荐进党组织，通过党组织将年轻人凝聚起来，对敢于担当、致富能力强的年轻人优先提名为村干部候选人，增强他们的使命感，对有突出贡献的人才推荐为镇、县以上的人大代表或政协委员，使其拥有一定的政治地位，让他们安心谋发展。
致富能手带头人
提高农民种田的积极性
一、加大对农民种地惠民政策的倾斜力度。
现在农民种粮有补贴，良种有补贴，购买农机具有补贴等等，随着国家乡村振兴战略的实施，国家对农民种地的惠民政策会越来越多。
二、加大对农业科技推广的力度。
近年来，农业部门加大与农业院校的联合力度，让院校先进的技术到广袤的大地上扎根、发芽、开花、结果。
其次，加大先进的示范带动作用，大力发展农业龙头企业、农业合作社、家庭农场、农村电商等等，推广种地大户的先进经验，做到帮教结合，以点带面，达到全面提高的目的。
种地机械化
积极进行美丽乡村建设，营造良好的发展环境。
继续加大美丽乡村建设，农村环境治理的力度要加大，彻底治理脏乱差现象，规范集中垃圾存放点，清理垃圾要及时。进一步完善农村大街小巷硬化、亮化、美化，城乡公交要进一步延伸到农村的路口，方便村民出行 。扩大农村煤改电、天然气等生活设施使用范围，使人们的生活进一步改善。
相信在国家政策的支持下，农村会越变越好，城乡差距进一步缩小，现在大家可以看到农村发生了很大的变化，农村越来越适宜居住和养老，如今，很多城里的人，计划退休以后回农村生活。
美丽乡村
国家重视“三农”工作，坚持农业农村优先发展。现在年轻人应该多关注一下农业方面国家的大政方针，农业需要科技，科技需要人才，农业有广阔的发展空间，找准自己人生发展的方向，去努力，去拼搏吧。
推动乡村走出发展的困境，建设美丽乡村，有赖于经济的发展、产业的支撑，依靠具有现代意识、同现代接轨的新型职业农民。而从现实层面看，当前农村青壮年劳动力大量流失、以留守中老年人为主力的农业劳动力的构成现状为职业农民培育提出了一个巨大的挑战。培育职业农民，就要想方设法留住年轻人，吸引年轻人务农，让农业后继有人。那么，当前为什么年轻人不愿意务农？乡村怎样才能留住年轻人？
年轻人不愿意务农，首先应该从经济和物质层面寻找原因。农业比较效益低是年轻人不愿务农的首要原因。从事农业生产要有投入，农产品生产周期长，农业生产的灾难脆弱性等等原因，决定了从事农业具有不可预计的风险性，而当前我国农业保险的法律法规还不够完善，农业保险组织体系还不够健全，农业风险难以分散规避，这无疑加剧了农业的弱质性和劣势性，影响到农民务农的积极性，可见，工资性收入才是“真金白银”，来得稳妥确定，其“旱涝保收”的吸引力肯定远远大于“靠天吃饭”。其次应从精神与文化层面寻找原因。面对现代化、工业化的冲击，乡村文化作为一种与传统社会特质相适应的文化模式，已经日渐衰落、颓废，陷入边缘化境地，逐渐丧失了对乡村社会及至年轻人的哺育、滋养和支撑作用。 城市“让生活更美好”，乡村也应生机勃勃。乡村的发展、农业现代化的推进不可能依托留守中老年人开展，主体缺位的制约亟须突破，留住年轻人，乡村、农业才有活力与希望。
留住年轻人，改善农业生产经营条件是必要保障。加快乡村公路、农田水利、农网改造建设，进一步夯实乡村基础设施；发展多种形式的农业适度规模经营，着力引导扶持农业生产经营大户，鼓励创办家庭农场，鼓励土地、技术、资本等生产要素向家庭农场集中；加快土地制度的改革，推进土地承包经营权确权登记，促进土地的有序流转；鼓励开发乡村、乡土、乡韵潜在价值，促进农村地区一、二、三产业融合发展，出台一些鼓励青年返乡创业的政策，为年轻人自主创业提供更广阔的空间，更多的机会和选择。
留住年轻人，营造乡村和谐人居环境是重要支撑。围绕改水、改厕、改灶，农村垃圾收集、运转、处理，推进城乡环境治理和卫生整治行动；补齐乡村社保、医疗、教育等短板，凸显乡村的“性价比”与吸引力；加大乡村公共文化体系建设力度，构建新型乡村共同体，重塑乡村价值体系，推动并实现乡村文化的自我更新与发展，用文化涵养人，用文化凝聚人，用文化留住人。
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