那个都不想选，无论是996还是955都不是我想要的，都有毒，我的信念就是不上班还有钱赚。可是现实还是很残酷的，所以我们只能奋斗啊，趁年轻！！！
955看着好，其实没有那么好啊。九点钟上班，单身的最少要八点起床吧，如果有孩子的，起的比这还要早吧，特别是在工作的城市没有房子，为了节省开支往往租房子都和工作的地方比较远的，甚至在一线城市上下班途中的时间超过3小时啊。
而且955的工作，如果不是管理层，工资都是非常低的，就算有剩余也是少的可怜啊，所以这样算下来，955的工作和996的也差不多了。相信在大城市的更有亲身感受。
相比955来说996更惨了，别的先不讲，只说每天上班时间就叫人难受，一天上12个小时的班啊，一周只能休息一天啊，虽然拿着高工资，但是平均到每小时和955也差不多了。
况且，每天下班到家基本要10点以后了，如果再洗洗刷刷，睡觉基本要11点以后了，平时私人时间完全没有，更不用提社交了，也难怪单身狗越来越多，因为完全没时间谈恋爱啊。
所以，我的观点很简单，996真的是反人性的，表面工资看着高，其实都是那时间和身体来换的，高以翔为什么会猝死，不就是长时间透支身体。
再说了，有几个公司做到阿里巴巴那样的，很多公司都是做不到的，甚至有些公司虽说给报销上下班路费，还不是从自己平时罚款里出嘛，真正的好老板真的很少啊。
总之，前一段时间说每周休息2.5天，我觉得可以有的，至少增加了私人时间，可以消费啊，谈恋爱啊。
这种问题，主要看解答人的追求了。①人生起步阶段，追求金钱物质，有一定上进心的人，会选高新996，先苦后甜，跳出舒适区，逼自己一把，完成人生资本的原始积累。当然这一阶段，不思进取或者说看的很开的人，会选择底薪955，更稳定低压力，是人生的舒适区。②人生稳定阶段，追求精神，为了陪伴、情感，或者说经历了原始积累后，有部分人已实现财务自由，有部分人看透世俗，这一阶段的人，会选择相对舒适的底薪955或干脆辞职干自己想干的事情了。当然也不排除因为起步阶段荒废的人，或起步阶段很好却不幸发生中年破产悲剧的人，这部分人想再次证明自己，再次主宰自己的人生，会选择重新开始奋斗，高薪996就是一种选择。不管哪种，本质上是一个的人生观、价值观的真实反应。以上都是个人浅见，欢迎留言交流。
本来我也不支持996工作制度，我只是支持无钱无背景的员工可以考虑适当996（有加班费），如果强制996成为现实，那这加班就没意义了，这是基于现实考虑。年轻人面对高薪996和低薪955时，建议可以选择高薪996，工作一段时间可以再跳高薪955。如果俩薪资差不多，你都进得去，肯定选955啊。我就是从普通薪资955安逸生活跳高薪高压996再跳965，下班以后依旧会忙活到12点学习和做副业，两年时间，薪资翻了一倍，副业超过了主业。
马云二谈996都喊不为996辩护，但向奋斗者致敬！其实人家作为996钱给够的公司，这没什么毛病，很多人都说钱给够可以007。就因为没支持反996，就被喷一脸狗血。
实际上，工作时间并不需要那么久，但是公司有加班文化，特别是屁股坐的位置。我还谈过一些公司外包，我说你们6K招，不符合我薪资，但是可以外包给我，人不同意，表示非要全职的。其实和加班是一样的，有些公司不指望加班带来多少效益，这是一场博弈。
高薪996 VS 底薪955
按照马斯洛需求理论，人的需求是逐级上升的，基础是生理需求，即生存。
如果处于生理需求层面那么，自然是先问饱再说，996高薪实话实说不是那么轻易能找到的，那么相对而言955能活下来，那就955。对于生存而言没有什么选择的机会，有啥做啥就行了。如果有机会选，那么工资高点自然更好。
如果生存已经没有什么问题了，那就看个人了，如果996的行业岗位是你的兴趣所在，那么有高薪，累不累也不那么重要了。那如果955才是你的兴趣所在，那么钱少一点可以做自己喜欢的也不错。生存不是问题，那么兴趣决定即可。
高薪996，底薪955，实际上并不矛盾，也没有太多的比较的价值。合适的才是好的，薪水只是个数字，在不同阶段需要不同的薪水与该阶段的自己相匹配即可。并不存在996就一定比955优越，955就一定比996幸福。
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